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Wie erfolgt die Personalauswahl für die Seniorenbetreuung?

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Wir wollen für Sie eine bezahlbare und erfahrene Seniorenbetreuerin finden und gute Pflegekräfte dauerhaft für die Schweiz gewinnen. Dies ist regelmässig die Aufgabe der PFLEGEVERMITTLUNG SCHWEIZ.

Gleichzeitig liegt uns das Wohlergehen der von uns vermittelten Betreuungskräfte am Herzen. Dies auch, weil wir wissen, dass diese eine wertvolle und zunehmend knapper werdende Ressource sind. In unserer Rolle als Vermittler sind wir für diese Aufgabe prädestiniert. Unser Team verfügt über Erfahrungen aus verschiedenen Branchen und behandelt jeden Bewerber, jede Kandidatin mit Respekt und Wertschätzung. Schliesslich kennen wir beide Seiten: Wir suchen in Ihrem Auftrag und kennen Ihre Wünsche. Und wir gleichen diese im Detail ab mit den Vorstellungen unserer Bewerberinnen. Denn wir möchten Ihnen eine Kandidatin vorstellen, die mit Erfahrung und überzeugenden Referenzen punktet und gleichzeitig Ihr Herz gewinnt.

„Erfahrene Seniorenbetreuerin gesucht“

Ein Inserat allein, das führt niemals zum Erfolg. Daher rekrutieren wir persönlich vor Ort und in ganz Europa. Erprobte Partner unterstützen uns bei der ersten Auswahl und Sichtung. Somit rekrutieren und selektieren wir nur die Besten.

Wir vertrauen dabei nicht nur auf unsere Erfahrung, sondern auch auf psychologische Testverfahren. Natürlich sind eingehende Kandidatengespräche und Hintergrundchecks der vorgelegten Zeugnisse und Referenzen unser Standard.

So suchen und finden wir für Sie Betreuerinnen, die neben Sprachkenntnissen auch die passende Erfahrung und Empathie mitbringen. Meist sind dies auch diejenigen Kandidaten, die starkes Interesse an einer längerfristigen Beschäftigung haben.

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